Progettare e mettere a disposizione occasioni formative dedicate ai giovani, per incrementare le competenze e raccordarle con le richieste delle imprese. Generare occasioni formative rivolte anche a disoccupati in cerca di impiego o a persone già occupate ed interessate ad un reskilling.
Svolgere il ruolo di anello di congiunzione tra Imprese, Centri di Competenza ed Istituti di Istruzione, generando occasioni formative innovative, sia nella forma che per gli argomenti trattati, allo scopo di anticipare i bisogni di competenze del prossimo futuro.
L’X-Factor è rappresentato dalla composizione della propria compagine sociale, praticamente unica nel panorama italiano: Imprese del territorio, Istituti di Istruzione ed Enti Locali che collaborano tra loro per definire in modo ottimale le competenze sia di oggi che del prossimo futuro
In questi i giorni, le scuole, i Comuni e gli altri enti interessati hanno approvato o stanno per approvare il nuovo “Accordo di programma per la qualificazione e l’innovazione dell’offerta formativa e del rapporto scuola-territorio Leggi tutto…
Stefano Casini, giornalista di EconomyUp, ha intervistato Davide Baroncini, Direttore Generale di Officina Digitale. Di seguito un breve estratto, l’articolo completo potete trovarlo a questo link. Officina Digitale, società cooperativa e senza scopo di lucro, costituita meno Leggi tutto…
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